GESTÃO DE PESSOAS

Absenteísmo é definido como ausências não programadas ao trabalho e rotatividade de pessoal como a relação entre as admissões e os desligame...

O conceito de mercado de trabalho institui-se na Revolução Industrial, na qual o trabalho é fonte de lucros e mercadorias. Ainda hoje, o ter...

O CLIMA ORGANIZACIONAL E CULTURA ORGANIZACIONAL são fundamentais na organização das empresas, o conceito de clima indica que o mesmo é alg...

Marketing é o processo social e gerencial através do qual indivíduos e grupos obtêm aquilo que desejam e de que necessitam, criando e trocan...

Automaticamente quando falamos de inovação e tecnologia, pensamos em máquinas, software, computadores, equipamentos ultra-avançados e sofist...

Num geral a qualidade deve implicar respostas às necessidades do cliente pelo produto comprado, atuando de diferente forma e intensidade, se...

O recrutamento externo é visto pelas organizações, como alternativas eficazes que proporcionara um perfil adequado para o cargo proposto v...